Una vez más el vocero del
Desgobierno del Sr. Vivas debe salir a los medios para tapar las vergüenzas de
la Corte de los Milagros, con argumentos contradictorios, sin convicción alguna
debía responder las razones por las que era nombrada una miembro de la Troupe
de Saltimbanquis como nueva Gerente de la empresa municipal Emvicesa, con un
salario bruto de 70.000€ al año.
Decía que “estamos a tres
meses de unas elecciones, realmente el trabajo, que tenía que hacer ya está prácticamente
está hecho, no está previsto que se inicien proyectos nuevos, ni que haya que
ocuparse especialmente de nada nuevo, sino que ya la propia inercia puede
permitir que este cargo no sea ocupado por ninguna otra persona, no es
necesario nombrar una persona por nombrarla para tres meses, es de sentido
común, mientras empieza a saber cómo funciona, lo que hay en marcha y tal han
pasado los tres meses, no es necesario realmente, por eso no vamos a malgastar ,
lo fácil hubiera sido quitamos a este ponemos otro, nunca ha sido el espíritu
de este gobierno nombrar por nombrar, ni personas que no sean necesarias en cada
lugar y no lo íbamos a hacer ahora”.
Esta justificación que
daba para no rellenar el prescindible cargo de Gestor de Servicios sirve para
haber dejado el puesto de Gerente vacío, las funciones que desarrolla un
gerente puede realizarlas, en estos tres meses, el Presidente del Consejo de Administración,
sin embargo estos que dicen que “no nombran por nombrar” nada han explicado de
las cualidades de esta individua para ser Gerente de esta empresa, una empresa
que el Desgobierno del Sr. Vivas ha permitido que gestionara al servicio de sus
intereses no de los ceutíes, ya saben lo que dice el auto de la Juez donde
definía la política de vivienda de estos últimos veinte años “las viviendas
de Ceuta se daban por unos pocos, a otros pocos y sin criterio alguno.” Y
tanta culpa tenían los del desgobierno, como esa supuesta oposición que se declara
salvapatrias, pero que utiliza los mismos métodos para colocar a los suyos.
La interfecta va a recibir
un incremento salarial del 54%, pasando a cobrar 5.000€ mensuales, desde su ya elevados
3.250€ que se le abonaban por ser miembro de una familia de arraigado abolengo ”peperil”
y que nada se ha sabido qué funciones ejercía desde que saliera por pies de su
nefasta gestión en el Instituto Ceutí del Deporte (ICD) en ese cargo de Gestora
de Servicios, el cambio le permitirá estar en la empresa hasta el mes de
septiembre como poco, dado el preaviso que se incluye en el contrato, más la
indemnización, cuestiones que no figuran en el contrato del gerente de ACEMSA,
es la “famiglia” es la “famiglia”.
Argumentaba el Vocero del
Desgobierno del Sr. Vivas que no se podía cambiarle el salario a la gerente
porque “son acuerdos a los que se llegó en pleno o en consejo de gobierno hace
muchísimo tiempo, los consejos de administración los han ido ratificando o no
los han ido cambiando y se siguen manteniendo”. Una vez más vuelve a faltar a
la verdad, el acuerdo para elevarle el salario lo tomó nuestro inepto Alcalde y
solo hay que remontarse a esta legislatura, cuando accedió al cargo de Gerente
la ahora ilegal encargada de la Hacienda Local, como también se ha elevado a ese
importe al gerente de ACEMSA en esta legislatura.
Si se mantienen los
salarios de estos Corsarios de Vivas es para pagarles los favores que le deben
y su adhesión inquebrantable a nuestro ínclito Primer Edil, que necesita
mantener bien pagada a esta Ejercito para continuar en el poder. Toda esta “Administración Periférica”, término
utilizado como ardid para confundir a los ceutíes creyendo que los han
contratado siguiendo los principios de igualdad, mérito, capacidad
y publicidad, un total de diez sociedades mercantiles, cinco organismos
autónomos, un consorcio y una fundación. Un conjunto de organizaciones de las
que se desconocen cuáles son sus verdaderos fines, pues sirven tanto para un
roto, como para un descosido; y sobre todo para qué son utilizadas.
Al frente de estos entes se encuentra una mesnada de individuos de los que
se desconocen los méritos para haberse hecho cargo de la gerencia de tales
organismos, sí se sabe que han sido nombrados a dedo por nuestro ínclito
Alcalde, con el único objetivo de pagar las canonjías a sus partidarios, sean o
no miembros de su partido, de esta forma mantiene contenta a ese red clientelar
que para lo único que sirve es para buscar votos en los quince días que dura
una campaña electoral. O si no, recuerden a aquella cortesana que se desplazaba
en coche oficial y en horario laboral a repartir propaganda de su partido. O
aquel otro “conseguidor” que se dedicaba a visitar a un enfermo en su jornada
de trabajo, tanta labor caritativa fue recompensada con una medalla al mérito.
Uno de los objetivos de
cualquier política de personal sería la profesionalización de la gestión de las
empresas municipales. Es imprescindible que quienes estén al frente de estas
sociedades tengan una capacitación técnica, una experiencia profesional, si no
son funcionarios, y una formación académica acorde con el puesto a desarrollar.
Pero cada vez que se ha solicitado, nuestro inefable Alcalde ha entendido
que eso de profesionalizar se consigue con un aumento de sueldo y así tenemos
estos apabullantes salarios entre los Corsarios de Vivas.
En los consejos de administración casi toda esta mesnada es incapaz de responder
a cualquier pregunta sobre su sociedad, que se supone dirigen. Su participación
en los consejos es nula, cuando han de presentar alguna propuesta la dejan en
manos de algún técnico o del concejal de turno. Como en las dos décadas que
lleva apoltronado nuestro inefable Alcalde nadie les ha molestado en los
consejos, ni se les ha preguntado por las cuentas, ni sobre su gestión, pues
normal que hayan tenido esa vida tan contemplativa en la que se han dedicado a
disfrutar de un generoso salario.
No hay comentarios:
Publicar un comentario